"Aracı açıyorum, beş dakika sonra kapatıyorum."
Ne soracağını bilmemek bir bilgi eksikliği değil, bir yöntem eksikliği. Araç değil, soru sorma biçimi öğrenilir.
Araç öğrenmek yetmiyor. Sonuç alamamanın sebebi kötü prompt değil, yanlış işi devretmek. On kitle için hazırladığım Türkçe eğitim serisi ücretsiz — e-posta istemiyorum.
"Aracı açıyorum, beş dakika sonra kapatıyorum."
Ne soracağını bilmemek bir bilgi eksikliği değil, bir yöntem eksikliği. Araç değil, soru sorma biçimi öğrenilir.
"Ekip AI kullanıyor ama herkes başka türlü."
Ortak bir standart olmadığında çıktılar tutarsızlaşır, kimse birbirinin işini kullanamaz ve kazanç görünmez olur.
"Otomasyon kurdum, ilk hatada çöktü."
Kurulumu kolay, ayakta tutması zor. Sahibi ve hata senaryosu tanımlanmayan otomasyon birkaç hafta içinde terk edilir.
Hangi işin gerçekten zaman yediğini ölçeriz. Çoğu zaman sorun sanılan yerde çıkmaz — önce haritayı çıkarmadan araç seçmenin anlamı yok.
Tek seferlik bir numara değil, tekrar eden bir akış kurarız: girdi, kontrol noktası, çıktı ve hata durumunda ne olacağı yazılı hale gelir.
Sistemi sen veya ekibin çalıştırır. Bana bağımlı kalmanı gerektiren bir kurulum, başarısız bir kurulumdur.
Serinin ilk dersi: Bireyler için Yapay Zekâ · 12 sayfa PDF
Telegram'dan alE-posta istemiyorum. Telegram'dan tek tıkla, saniyeler içinde.
Her kademe bir öncekinin üstüne kuruluyor. Aşağıdan başlamak zorunda değilsin, ama atladığın adımı sonra geri dönüp kurmak gerekiyor.
Emin değil misin? 4 soruda hangi paketin sana uygun olduğunu öğren →
Teslimat Telegram üzerinden. Ödeme sırasında kullanıcı adını yazman gerekiyor. Telegram’ım yok?
Grupta okumak herkese açık; cevap almak bu pakete ait. Soruları bottan soruyorsun.
60 dakikada teşhis ve yol haritası. Görüşme kaydı ve yazılı özet dahil.
Ekip eğitimi, süreç haritası ve iç araç kurulumu. Kapsam ve koşullar teklif aşamasında netleşiyor.
Her ders tek başına okunabilir ve PDF olarak indirilebilir. Sırayla okumak zorunda değilsin — kendine en yakın olandan başla.
Hangi işini devredeceğini seçmeyi öğren. Sorun prompt değil, yanlış işi vermek.
Haftada bir iş kuralı: tek bir tekrar eden işi sisteme bağla, sonra bir sonrakine geç.
Önce doğrula, sonra üret. Yapay zekâ ile on kat hızlı yanlış ürün yapmak mümkün.
Sesini kaybetmeden üretimi hızlandır. Üslup profili çıkarma ve yeniden kullanım sistemi.
Terminalde çalışan ajanlı asistan: kurulum, ilk iş, CLAUDE.md, MCP, alt ajanlar ve otomasyon.
Ekibinin yapay zekâ kullanımını ölçmek, yönlendirmek ve yanlış yatırımdan kaçınmak.
Kurumda yapay zekâyı meşru ve görünür biçimde kullanmak. Politika yokken ne yapılır.
Kurum düzeyinde politika, veri sınıflandırma, KVKK ve yurt dışına aktarım, denetim izi.
Literatür taramasından yazıma: hangi aşamada kullanılır, hangisinde kullanılmaz, nasıl beyan edilir.
Kurmak kolay, ayakta tutmak zor. Hata senaryosu, bildirim ve sahiplik olmadan otomasyon ölür.
Gözüne en çok batan iş, devredilecek iş değildir.
Lisans sayısı bir kullanım ölçüsü değil. Ölçülecek üç şey var.
Yurt dışına aktarım varsayılan durum. Kural 2024'te değişti.
Bireysel eğitimlerden ayrı yürüyen bir süreç. Kapsam ve süre görüşmeden sonra netleşir, teklif yazılı olarak iletilir.
Kapsam ve koşullar teklif aşamasında netleşiyor.
Aradığını bulamazsan Telegram'dan yaz — cevabı buraya eklerim.
Evet. Ücretsiz dersler ve Çalışma Seti sıfırdan başlıyor; teknik bilgi değil, işini bilmen yeterli. Zaten öğrenmen gereken şey teknik kısım değil — hangi işi nasıl devredeceğin.
Hayır. Dersler Telegram üzerinden gidiyor; bota tek mesaj yazman yeterli. E-posta adresi toplamıyorum.
Şu an hayır. Hem ücretsiz dersler hem Çalışma Seti yalnızca Telegram üzerinden teslim ediliyor. Telegram ücretsiz ve kurulumu birkaç dakika; ama hesabın yoksa satın almadan önce açman gerekiyor, sonrasında dosyaları iletebileceğim başka bir yol yok.
Ödemeden sonra bot on kategoriyi düğme olarak gösteriyor, oradan seçiyorsun. Yanlış seçersen tek düğmeyle değiştirebiliyorsun — eski dosyaların da sende kalıyor. Emin değilsen sitedeki "Hangi paket bana uygun?" testi bir dakikada söylüyor.
Kendi kategorinin Uygulama Kitabı (23–26 sayfa PDF), o kategorinin şablon dosyası (16–41 hazır şablon, kopyalanabilir) ve doldurulabilir formları. Üstüne kurulum incelemesi ve özel gruba kalıcı davet. Yalnız kendi kategorinin dosyalarını alıyorsun.
Kitabın ilk bölümündeki formu doldurup bota gönderiyorsun. Ben okuyup 5 iş günü içinde yazılı dönüş yapıyorum: seçtiğin iş devretmeye uygun mu, hangi şablonla başlamalısın, nerede tökezleyeceksin. Otomatik bir cevap değil — okuyup yazıyorum.
Bottaki "Dosyalarımı yeniden gönder" düğmesine basman yeterli, hepsini tekrar gönderiyor. Kaydın süresiz duruyor — bir yıl sonra da çalışıyor.
Dosyalar elektronik ortamda anında teslim ediliyor; gönderildikten sonra mevzuat gereği cayma hakkı sona eriyor. Dosyalar gönderilmeden önceki taleplerde ödeme tamamen iade ediliyor.
Kurulum incelemesi ayrı değerlendiriliyor: formunu ne zaman gönderirsen gönder, inceleme hakkın süresiz duruyor. Soru Sorma Hakkı'nda ise hiç soru sormadıysan süre içinde tam iade edilir. Ayrıntı için İptal ve İade Koşulları.
Hayır. Tek seferlik bir ödeme: 5 yazılı soru, 30 gün içinde. Kartından bir daha çekim yapılmıyor, iptal etmen gereken bir abonelik yok. Süre dolunca gruptan da çıkarılmıyorsun — sadece soruların cevaplanmıyor. Devam etmek istersen yeniden satın alırsın.
Çalışma Seti tek seferlik: dosyalar, bir kurulum incelemesi ve gruba kalıcı erişim. Soru Sorma Hakkı ise 5 soru / 30 gün: sorularını bottan soruyorsun, her birine yazılı cevap veriyorum. Grupta okumak zaten herkese açık — ödediğin şey okumak değil, cevap almak. Set malzeme veriyor, bu paket benim zamanımı.
Kurumsal talepler formdan geliyor ve teklifle ilerliyor; kapsam, süre ve faturalandırma koşulları o aşamada yazılı olarak netleşiyor. Bireysel satışlar bundan ayrı akışta yürüyor.
Kitaptaki ilk işi bir öğleden sonrada kurabiliyorsun. Ekip düzeyinde kalıcı değişim için gerçekçi süre 4–6 hafta — çünkü asıl iş kurulum değil, alışkanlık.